3月25日，眉州监狱在罪犯体训场隆重召开2014年第四季度服刑人员劳动技能竞赛活动总结表彰大会。大会由副监狱长杨建主持。眉州监狱党委书记、监狱长陈波，党委副书记、政委程勇及公司三科一室、部分监狱职能科室、各监区负责人、部分民警代表和1300名服刑人员代表参加了会议。

　　大会宣布了对251名服刑人员的表彰奖励决定，并进行了颁奖仪式。两名获得“劳动改造能手”的服刑人员代表分别进行了表态发言，六监区监区长祝义做了开展技能竞赛活动的经验交流发言。

　　大会上，监狱长陈波做了重要讲话。对监狱开展劳动技能竞赛活动以来取得的成绩予以充分肯定。对罪犯劳动改造提出了四点意见。一是要求服刑人员提高认识，正确理解劳动改造的重要意义。劳动改造可以帮助服刑人员树立正确的人生观、价值观和劳动观，帮助服刑人员提升劳动素养，提高服刑人员的劳动技术水平，增强大家回归社会的适应能力。参加劳动改造是每名服刑人员的法定义务，每名服刑人员都要端正劳动改造态度，用劳动改掉好逸恶劳的恶习，养成热爱劳动的习惯。二是要求服刑人员必须明确监狱组织的生产劳动是一种定额劳动，这要求大家在规定的时间内完成基本劳动定额。在生产劳动的时候就要拿出劳动的干劲，完不成劳动定额，就是没有完成劳动改造任务。三是要求每名服刑人员树立规范意识、质量意识和精品意识，始终牢记，质量是企业发展的根本，没有质量，就没有效益。四是要时时绷紧安全这根弦，要求各单位要加强劳动工具、危险品、危化品的管理，要大力开展各类违禁品、违规品清查活动，服刑人员要认识到私藏违规、违禁品的严重危害性，要自觉抵制各类违规违禁品，要敢于大胆检举揭发其他罪犯私藏使用违禁品、违规品。监狱要通过严厉打击各种不安全行为，营造一种风清气正、积极向上的改造氛围。

　　副监狱长杨建做了大会总结讲话。要求各单位要按照监狱长讲话精神，抓好贯彻落实，要严格劳动现场管理、强化劳动现场巡查，严把质量管控，进一步提升劳动效率，进一步提高劳动现场规范化水平，多谋办法，多想点子，真抓实干，为全面完成监狱今年生产经济工作目标而不断努力。

　　我狱组织开展劳动技能竞赛活动以来，全狱共有1232人次获得监狱表彰奖励，256人次获得亲情帮教奖励资格。监狱劳动改造工作也取得良好成绩，实现了一年一个新台阶的发展。 （张建军/文）